各类师资培训申报程序

师资培训申报流程
()半年以上的培训(含攻读博士、硕士学位、访问学者、硕士课程进修、新开课程进修等)
1、国内培训:每年10-11月份人事处通知→个人收集培训信息→填写《广西师范大学教师培训申请表》→系或教研室审批→学院审批→人事处审批并反馈意见→被列入培训计划教师向培训单位申请或报考→凭培训单位录取通知书或协议书到师资科办理培训手续→培训→结束后按时回校报到、报帐并将培训取得的证件、成绩表、考核表等交师资科验证、存档(请交一份证件复印件)。
2、骨干教师出国、出境培训:人事处通知→个人申报→学院推荐→学校评审→公布名单→国际交流处协助联系境外培训单位→办理协议签订和公证、费用借支等派出手续→出境进修→进修期间向所在地使、领馆汇报留学情况,结束时领取有关《留学回国人员证明》(如系攻读学位,还需向教育部留学服务中心申领《国外学历学位认证书》) →回校报到、报帐并提交培训总结或学术成果报告,攻读学位的应提交相关学籍材料和学位证书。
 
()半年以下的培训(教师岗前培训、现代教育技术、新课改、教育部骨干教师高级研修班等专项培训)
1、教师岗前培训:每年7月人事处通知→个人在各单位报名→单位将有关材料及费用报送师资科→报名者根据通知参加广西高校师资培训中心组织的培训、考试→证书发放。
2、其它短期培训:人事处或相关业务部门通知→学院推荐派出人员→学校研究同意并办理派出手续→外出培训→回校报到、报帐。